Mengungkapkan teknik untuk menulis CV Ideal Dan Surat Lamaran Kerja
Memiliki CV atau surat lamaran yang kuat untuk lamaran kerja mungkin membuat semua perbedaan dalam mendapatkan wawancara pertama. Anda harus menunjukkan dalam lamaran kerja bahwa Anda memiliki pelatihan dan keahlian yang diperlukan untuk melakukan pekerjaan dengan sukses. Sebelum Anda mendapat wawancara pertama Anda, Anda akan perlu untuk mengambil tindakan untuk mengatasi kesenjangan dalam pengetahuan atau kemampuan. Tahapan penting yang harus diikuti saat menulis CV atau surat lamaran kerja Anda diuraikan dalam artikel ini.
Langkah 1 : selidiki perusahaan dan mulailah
Meneliti perusahaan yang Anda lamar adalah langkah pertama untuk menyusun CV atau surat lamaran kerja yang sangat baik. Dengan melakukan ini, Anda dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan, budaya, kepercayaan, dan kesulitan apa pun yang mungkin dihadapi sebelumnya. Selain itu, Anda dapat menggunakan pengetahuan ini untuk membuat surat lamaran yang lebih kuat.
Ada berbagai cara untuk mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan. Untuk mempelajari lebih lanjut tentang apa yang mereka lakukan dan bagaimana mereka menjalankan perusahaan mereka, baca situs web, media sosial, dan ulasan mereka di lowongan kerja depok Begawe. Anda juga dapat memikirkan seberapa baik minat dan keterampilan Anda cocok dengan minat dan keterampilan perusahaan.
Setelah penelitian Anda selesai, Anda dapat mulai menulis surat lamaran anda.
Langkah 2 : Mulailah surat lamaran anda dengan ringkasan yang kuat
Surat lamaran Anda harus dimulai dengan penjelasan singkat tentang pekerjaan yang Anda lamar dan mengapa Anda adalah kandidat terbaik.
Ini harus didasarkan pada penelitian yang telah Anda lakukan serta kualifikasi dan keahlian Anda.
Ringkasan Anda harus ringkas dan to the point, dengan informasi yang cukup untuk membangkitkan rasa ingin tahu pembaca. Ini harus sederhana untuk membaca dan menunjukkan bahwa anda melakukan tugas Anda.
Berikut adalah beberapa petunjuk untuk membuat ringkasan yang menarik:
– Perhatikan apa yang dapat anda lakukan untuk perusahaan.
– Bicaralah dengan jelas dan ringkas.
– Hindari menjadi bertele-tele atau berulang.
– Jadilah menawan dan menarik.
– Pastikan bahwa manajer perekrutan memahami pekerjaan yang Anda lamar.
Langkah 3 : Jelaskan pengalaman dan kualifikasi Anda
Bagian selanjutnya adalah CV. CV Anda harus dikhususkan untuk pengalaman dan kualifikasi Anda. Di sini, Anda dapat menekankan keahlian dan pengalaman anda di bidang tertentu. Misalnya, jika Anda mencari pekerjaan pemasaran, Anda dapat menekankan keahlian Anda ke dalam dalam pemasaran email, media sosial, dan iklan online.
Saat menggambarkan bakat dan pengalaman Anda, Anda harus sejelas mungkin. Ini akan memudahkan manajer perekrutan untuk memahami dengan tepat apa yang Anda lamar dan mengapa Anda memenuhi syarat untuk pekerjaan itu.
